為了減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，自2009年4月起至12月，本市階段性降低了城鎮(zhèn)職工失業(yè)保險(xiǎn) 、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)費(fèi)率。6月17日，市人社局網(wǎng)站發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步做好減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)局勢有關(guān)工作的通知》（以下簡稱《通知》），將降低“三險(xiǎn)”費(fèi)率政策的期限延長至2010年年底。

“今年繼續(xù)執(zhí)行降低社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率的政策，期限一直延長到今年年底。”據(jù)市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，去年4月至12月，失業(yè)保險(xiǎn)單位繳納費(fèi)率由繳費(fèi)基數(shù)的2％降為1％，職工由1％降為0.5％；工傷保險(xiǎn)費(fèi)率降低0.2個(gè)百分點(diǎn)；生育保險(xiǎn)費(fèi)率由0.9％ 降到0.7％。降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率是按照省人民政府最新公布的統(tǒng)籌地區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)計(jì)2010年享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇人數(shù)進(jìn)行測算的，失業(yè)保險(xiǎn)基金保證支付18個(gè)月以上的，企業(yè)和職工個(gè)人的失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率分別下調(diào)50％，市本級(jí)直接征收失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)和職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率也下調(diào)50％；但失業(yè)保險(xiǎn)基金支付不足18個(gè)月的，統(tǒng)籌地區(qū)可根據(jù)失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余情況適當(dāng)下調(diào)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率。而享受生育保險(xiǎn)費(fèi)率降低政策的必須保證生育保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金累計(jì)結(jié)余超過9個(gè)月以上平均水平。

除了繼續(xù)執(zhí)行“三險(xiǎn)”費(fèi)率降低政策外，今年本市還將對(duì)困難企業(yè)繼續(xù)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼，補(bǔ)貼執(zhí)行期為2010年之內(nèi)，補(bǔ)貼期限不超過6個(gè)月。同時(shí)延長靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，對(duì)2010年享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策期滿仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，最長不超過1年。

此外，《通知》還要求在同等條件下，要優(yōu)先受理中小企業(yè)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼和在職培訓(xùn)補(bǔ)貼的申請(qǐng)，經(jīng)審核符合條件的，優(yōu)先予以審批。