2010年是大連仲裁的“發(fā)展年”。仲裁辦全員參與，積極進(jìn)取，奮力拼搏，多項(xiàng)工作指標(biāo)刷新歷史紀(jì)錄。全年共受理案件715件，其中新收案件647件，舊存68件。新收案件數(shù)量是去年的2.1倍，創(chuàng)仲裁委建委以來年收案量新高；新收案件標(biāo)的額8.2億元，是去年標(biāo)的額的1.2倍。全年已結(jié)案件622件，審結(jié)率87%，案件調(diào)撤率85.4%，均創(chuàng)歷史新高；自動(dòng)履行率97%；秘書人均辦案量首次突破百件；仲裁裁決被撤銷或不予執(zhí)行率低于2‰，達(dá)到歷史最低點(diǎn)。

　　 仲裁工作實(shí)現(xiàn)歷史性突破，超額完成“發(fā)展年”的工作任務(wù)，依靠的是堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體、卓有成效的工作措施、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作作風(fēng)。第一，目標(biāo)明確。年初，辦黨組根據(jù)我市實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展新跨越的目標(biāo)，適時(shí)將2010年定為大連仲裁“發(fā)展年”，并確立各項(xiàng)工作目標(biāo)，及時(shí)召開動(dòng)員大會(huì)，提出“振奮精神、落實(shí)責(zé)任、匡正風(fēng)氣、嚴(yán)明紀(jì)律”四項(xiàng)要求。第二，措施得當(dāng)。根據(jù)全年工作目標(biāo)，制定任務(wù)分解表，限定完成期限，責(zé)任落實(shí)到人。建立每月匯報(bào)制度，督促檢查，狠抓落實(shí)。第三，領(lǐng)導(dǎo)帶頭。黨組一班人率先垂范，即當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，強(qiáng)化案件質(zhì)量管理，加大調(diào)解力度，調(diào)撤率位居全國(guó)仲裁界前茅；中層干部身先士卒，在辦案秘書少、案件數(shù)量多的情況下，打破部門界限，積極承擔(dān)起辦案一線的工作。第四，全員行動(dòng)。充分發(fā)揮工作人員和仲裁員的主觀能動(dòng)性，秘書承辦案件數(shù)量實(shí)現(xiàn)翻番；仲裁員積極履行推行仲裁法律制度的職責(zé)，廣納案源，為提前一個(gè)月完成全年受理案件數(shù)量翻番的任務(wù)做出了貢獻(xiàn)。