據(jù)新華社電 2011年度國(guó)家公務(wù)員考試共有140余萬(wàn)人報(bào)考。公共科目筆試分為職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩科。公共科目筆試結(jié)束后,中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局將研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線。
對(duì)西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)職位、基層職位和特殊專業(yè)職位,在劃定最低合格分?jǐn)?shù)線時(shí)將予以政策傾斜。2011年1月下旬,可查詢公共科目筆試成績(jī)。面試時(shí)間由各招錄機(jī)關(guān)確定,一般在2011年3月底前進(jìn)行。
今天進(jìn)行的2011年的國(guó)家公務(wù)員考試,再次創(chuàng)下歷年“國(guó)考”峰值。其中,國(guó)家能源局“能源節(jié)約和科技裝備司”一職以4961∶1的競(jìng)爭(zhēng)比例高居熱門職位榜首。
與往年不同的是,140余萬(wàn)人的“國(guó)考”大軍中首次出現(xiàn)了171名一線工人、農(nóng)民的身影,報(bào)考海關(guān)、國(guó)稅、鐵路公安系統(tǒng)的定向招錄職位。
基層單位試點(diǎn)招錄一線工人、農(nóng)民
此次國(guó)家公務(wù)員考試的一大改革創(chuàng)新,是選擇部分中央直屬部門的基層單位作為試點(diǎn),將考錄對(duì)象擴(kuò)大到一線工人、農(nóng)民。其中,國(guó)稅、海關(guān)和鐵路公安三個(gè)部門作為首批試點(diǎn)單位,將提供11個(gè)縣區(qū)級(jí)以下崗位。
事實(shí)上,不曾有任何一項(xiàng)法律法規(guī)禁止工人、農(nóng)民報(bào)考公務(wù)員。但在以往的實(shí)際操作中,由于用戶籍和身份對(duì)報(bào)考條件進(jìn)行限制的情況并不鮮見(jiàn),這妨礙了一些人群參加公務(wù)員考試。
今年“國(guó)考”首次明確向一線工人和農(nóng)民開(kāi)閘,報(bào)考場(chǎng)面卻并不如預(yù)期的火爆。三個(gè)試點(diǎn)部門計(jì)劃招收14人,共有171名工人、農(nóng)民報(bào)名,報(bào)名和錄取比例約為12:1,遠(yuǎn)低于今年國(guó)考的總體平均競(jìng)爭(zhēng)比例。
中國(guó)人事科學(xué)研究院院長(zhǎng)吳江分析,這反映出目前工人、農(nóng)民中符合招錄條件的少,接受過(guò)高等教育的不多。此次招錄工人、農(nóng)民的11個(gè)崗位,全部要求大專以上學(xué)歷。其中,烏魯木齊海關(guān)下屬的阿勒泰海關(guān)要求學(xué)士學(xué)歷?!按蚱粕矸萁缦薏坏扔诮档蛯W(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)和公務(wù)員的素質(zhì),公務(wù)員從工人、農(nóng)民中招錄并不意味著從沒(méi)文化的人中招錄?!眳墙赋?。盡管工人、農(nóng)民具有豐富的基層經(jīng)驗(yàn),但與本科生、碩士、博士同場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)時(shí),他們并無(wú)優(yōu)勢(shì)可言。“工人農(nóng)民并不適應(yīng)考試的方式,”吳江建議,“可采用其他方式考察實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和能力,采取遴選等多種方法吸納符合崗位要求的人加入公務(wù)員隊(duì)伍?!?/p>
限定工作經(jīng)驗(yàn) “三門”干部將逐漸減少
這次的公務(wù)員考試,大部分職位都限定了“兩年工作經(jīng)驗(yàn)”,這一門檻讓不少應(yīng)屆畢業(yè)的大學(xué)生望而卻步。
公務(wù)員招錄范圍的擴(kuò)大反映出其向基層傾斜的力度正逐漸加大,這與人事制度改革的方向相一致。
去年12月,中央印發(fā)《2010-2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》,這是中央下發(fā)的第二個(gè)專門規(guī)劃部署干部人事制度改革的綱領(lǐng)性文件?!毒V要》明確將“堅(jiān)持和完善從基層一線選拔干部制度”作為今后10年干部人事制度改革的11個(gè)重點(diǎn)突破項(xiàng)目之一,指出要堅(jiān)持和完善從基層考錄公務(wù)員制度。加大從農(nóng)村、社區(qū)優(yōu)秀基層干部中考錄公務(wù)員力度,探索從優(yōu)秀工人、農(nóng)民等生產(chǎn)一線人員中考錄公務(wù)員的辦法。
《綱要》還特別強(qiáng)調(diào)基層工作經(jīng)歷,“各級(jí)黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員,要逐年提高具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員的比例。除部分特殊職位外,中央和省級(jí)機(jī)關(guān)將逐步停止從沒(méi)有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中招錄公務(wù)員。”
中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)考錄公務(wù)員從基層選拔人才的力度也在不斷加大,2010年度中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)中考錄的公務(wù)員有70%以上具有兩年以上基層工作經(jīng)歷,而今年,這一比例將達(dá)到85%以上。
這意味著今后從“家門”到“校門”再到“機(jī)關(guān)門”的應(yīng)屆畢業(yè)生“三門干部”將越來(lái)越少。
國(guó)考數(shù)字:總體招錄比例87.5:1
2011年“國(guó)考”按照140萬(wàn)人參加考試,提供1.6萬(wàn)個(gè)崗位來(lái)計(jì)算,考錄比為87.5:1。
統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),“國(guó)考”報(bào)名最后通過(guò)審核人數(shù)已連續(xù)三年超過(guò)100萬(wàn)人。
棄考人數(shù)30%
華圖網(wǎng)校公務(wù)員考試研究專家秦國(guó)偉表示,根據(jù)往年情況,約有三成多考生棄考,也就是說(shuō)報(bào)考2011年國(guó)考者中,實(shí)際將會(huì)有100萬(wàn)左右的考生參加考試。棄考的原因多是對(duì)這場(chǎng)考試沒(méi)有做充分的準(zhǔn)備,存在“裸考”的情況。
最熱崗位4961:1
國(guó)家能源局 “能源節(jié)約和科技裝備司”一職以4961∶1的競(jìng)爭(zhēng)比例高居熱門職位榜首,這一比例已突破上一年最高的競(jìng)爭(zhēng)比例4224∶1,再創(chuàng)歷史新高。
此外,2011年 “國(guó)考”所招的職位共1.6萬(wàn)個(gè)。競(jìng)爭(zhēng)比例最高的前6個(gè)職位,考錄比均達(dá)到3000∶1以上。(四川在線-天府早報(bào) 綜合南方都市報(bào)、法制晚報(bào))