局處級干部公選筆試成績公布 “晉級”面試者不足初審合格者兩成 考生5月底參加面試

局級筆試成績分差高達(dá)80分

本報訊（記者李潔）今天上午，參加232個局、處級領(lǐng)導(dǎo)干部職位公選的筆試成績對外公布，其中局級筆試成績分差最高達(dá)80.07分。經(jīng)過初審和筆試，不到兩成、共計(jì)1392名“晉級”者，將參加5月底的面試。

目前，考生的筆試成績已在北京公招網(wǎng)（www.bjgongzhao.com.cn）對外公布。此次公選的筆試共細(xì)分出11種考卷。其中，局級6種，處級5種。本次局、處級職位考試總參考率為88%。

根據(jù)筆試總成績，232個局、處級領(lǐng)導(dǎo)職位按每個職位得分高低順序前六名進(jìn)入面試。在有資格參加局級職位筆試的1719人中，最終參加面試人員為228人，晉級率為13%，也就是一成多的考生有機(jī)會參加面試。在有資格參加處級職位筆試的6849人中，1164人能參加面試，“晉級率”約為17%。

面試將安排在5月29、30日兩天進(jìn)行。面試將實(shí)行大評委制，讓公開選拔干部職位單位的干部群眾代表，以及管理服務(wù)對象作為評委直接參與評分，群眾評委打分也將占有一定的權(quán)重。群眾代表不僅可以參與打分，還可以現(xiàn)場向領(lǐng)導(dǎo)提問。

與往年不同的是，在面試環(huán)節(jié)，應(yīng)試對象還要提交自己撰寫的工作業(yè)績報告，自己評述個人的工作經(jīng)歷和業(yè)績等。面試環(huán)節(jié)還設(shè)心理健康與工作壓力測試、外語水平測試。

●考生分?jǐn)?shù)情況：分差最懸殊的是中關(guān)村科技園區(qū)管理委員會副主任一職。最高分為86.97分，而最低分只有個位數(shù)，為6.90分。

而報考人氣最旺的局級職位——市發(fā)改委副主任一職，最高分87.20分，最低分20.43分，兩者分差為66.77分。

此外，考生的筆試成績多集中在60-80分之間，而每個職位考分在40- 60分這個分?jǐn)?shù)段的考生也不罕見。

●考生學(xué)歷及職稱情況：在“晉級”面試的局級職位報考考生中，平均年齡為40.9歲。具有博士和碩士學(xué)位的人分別占四成左右。考生中七成以上具有高級職稱。

晉級面試的處級職位報考者中，平均年齡35.8歲，具有博士學(xué)位的108人，占9.28%，具有碩士學(xué)位的410人，占35.22%。兩成以上具有高級職稱。