從8月6日至9月20日

粵公開征集工資集體協(xié)商立法意見

羊城晚報(bào)訊 是否應(yīng)規(guī)定企業(yè)每年都要進(jìn)行工資集體協(xié)商？企業(yè)無理拒絕是否應(yīng)處罰？記者昨天獲悉，廣東省人力資源和社會保障廳擬著手起草《廣東省工資集體協(xié)商條例》，從8月6日至9月20日向社會公開就起草征集意見。

據(jù)介紹，工資集體協(xié)商是指職工代表與企業(yè)代表依法就企業(yè)內(nèi)部工資分配制度、形式、收入水平進(jìn)行平等協(xié)商，并在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂工資協(xié)議。本次征求意見內(nèi)容包括當(dāng)前企業(yè)與員工開展工資集體協(xié)商存在的主要問題，需要如何明確企業(yè)與員工有關(guān)權(quán)利義務(wù)，政府有關(guān)部門如何介入調(diào)處集體協(xié)商爭議，以及在立法方面有何意見和建議等。具體可參考該廳網(wǎng)站上公布的問題提綱。

各界人士可直接登錄進(jìn)入廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站右上方“征集立法意見”專欄留言，或者信函郵寄（廣東省人力資源和社會保障廳法制處，郵編510030）、電子郵件方式提出意見。詳情可查詢該廳網(wǎng)站（http://www.gd.lss.gov.cn）。