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其他工傷問題

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標(biāo)題

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·申請職業(yè)病診斷應(yīng)提供哪些材料，職業(yè)病的待遇是怎樣的

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·怎么預(yù)防職業(yè)病，職工得了職業(yè)病怎么辦呢？

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·職業(yè)病的主要類型，職業(yè)病享受什么待遇？

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449人

·職業(yè)病診斷的要求，職業(yè)病診斷應(yīng)提供哪些資料？

679人

·如何進(jìn)行職業(yè)病診斷，職業(yè)病診斷應(yīng)提交哪些材料？

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457人

·工傷事故有哪些特征，工傷事故賠償?shù)臉?gòu)成要件

671人

·工傷免責(zé)條款的效力，工傷賠償?shù)呐e證責(zé)任

560人

·哪些屬于工傷認(rèn)定情形，假證件員工受工傷怎么辦

473人

·工傷醫(yī)療期的待遇是什么，非工傷醫(yī)療期的待遇是什么

1322人

·工傷后單位有權(quán)調(diào)崗嗎，工傷醫(yī)療期后能否解除勞動(dòng)合同

1299人

·工傷后單位調(diào)崗的法律依據(jù)，工傷員工不接受調(diào)崗的后果

3390人

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勞動(dòng)流程

勞動(dòng)爭議仲裁

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勞動(dòng)糾紛應(yīng)當(dāng)去哪兒進(jìn)行仲裁調(diào)解？根據(jù)我國法律規(guī)定，勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄，當(dāng)事人一方可以提出管轄權(quán)異議。需要說明的是，當(dāng)事人雙方分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭議總裁委員會(huì)申請的，由勞動(dòng)合同履行地一方管轄。

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北京勞動(dòng)律師推薦

覃俊律師

覃俊律師北京市金開律師事務(wù)所勞動(dòng)仲裁部主任、民商事訴訟部主任

曾在法院、檢察院系統(tǒng)任職，具有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

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其他工傷問題相關(guān)法規(guī)

中華人民共和國勞動(dòng)合同法

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