我奶奶是國(guó)棉廠職工，1960年在工作中，整個(gè)手掌都被機(jī)器攪斷了。當(dāng)時(shí)沒(méi)有所謂工傷相關(guān)政策。最近從楚天都市報(bào)中看到現(xiàn)在武漢市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于工傷索賠的相關(guān)報(bào)道，想咨詢下，具體怎么樣申報(bào)索賠事宜。奶奶現(xiàn)在79歲，距離工傷那年已經(jīng)快50多年了。關(guān)于多年前未申報(bào)工傷的情況，工傷申報(bào)該如何處理？
您好，很高興能為您解答關(guān)于工傷申報(bào)的問(wèn)題。
超過(guò)期限的工傷申報(bào)，相關(guān)部門是不會(huì)處理的。
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
如果您對(duì)上述解答還是不了解的話，歡迎來(lái)電咨詢。
