我在工地上工作時(shí)出了工傷事故，但是我們公司非要說我這個(gè)不屬于公司，他們不會(huì)支付醫(yī)療費(fèi)用。請(qǐng)問律師我這個(gè)算不算是工傷??？哪些情況可以視同工傷呢？還有，我要申請(qǐng)工傷認(rèn)定的話需要準(zhǔn)備哪些材料呢？
您好，很榮幸能夠?yàn)槟獯痍P(guān)于工傷認(rèn)定的問題。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第15條的規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷：
1、在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；
2、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；
3、職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
申請(qǐng)工傷認(rèn)定的材料主要有：
1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表（工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況）；
2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；
3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書、職業(yè)病診斷鑒定書。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。
申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
希望我的回答能夠幫助到您，如果你還有其他法律問題需要咨詢的，隨時(shí)可以電話聯(lián)系我。
