您好，我是一名事業(yè)單位的職工。上個月18號出門辦事受傷了，請問能算作工傷么？在我國法律上，關(guān)于職工工傷的認定標準是什么？能給我講解一下嗎？請您盡快幫我解答，非常感謝。
您好，很高興能為您解答關(guān)于職工工傷認定標準的問題。
一、什么是工傷？
工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。
生產(chǎn)勞動過程中，由于外部因素直接作用而引起機體組織的突發(fā)性意外損傷，如因職業(yè)性事故導(dǎo)致的傷亡及其急性化學(xué)物中毒。
二、職工工傷認定標準是什么？
《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工傷原因受到事故傷害的
（二）工作時間發(fā)生在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的
（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的
（四）患職業(yè)病的
（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的
（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定工傷的其他的情形
以上為您介紹的就是關(guān)于工傷的認定方面的問題，希望您能夠滿意。
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