一、辦理生育保險(xiǎn)應(yīng)注意什么

（一）生育津貼是按月發(fā)放的，所以建議員工產(chǎn)假結(jié)束后去辦理報(bào)銷(xiāo)，這樣生育津貼會(huì)一次性發(fā)放。

（二）獨(dú)生子女證在街道或居委會(huì)辦理，但雙胞胎無(wú)法辦理獨(dú)生子女證，因此不需要提供獨(dú)生子女證，報(bào)銷(xiāo)時(shí)需要說(shuō)明一下，醫(yī)院的相關(guān)住院記錄上面也會(huì)寫(xiě)明是雙胞胎的。

（三）如果公司為員工交了商保，商保也可以報(bào)一部分，要在報(bào)銷(xiāo)材料送給生育科之前將出院小結(jié)，發(fā)票等其他材料復(fù)印一份，生育科有的材料不會(huì)退回，而商保復(fù)印件就可以報(bào)銷(xiāo)了。

（四）生育津貼以女職工分娩或流產(chǎn)前12個(gè)月本人平均繳費(fèi)基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)，按人口計(jì)生部門(mén)規(guī)定的產(chǎn)假天數(shù)支付。已享受過(guò)晚育津貼的不再重復(fù)享受。用人單位發(fā)放的產(chǎn)假工資低于生育津貼標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)足。

（五）各單位職工發(fā)生的符合規(guī)定的生育或計(jì)劃生育費(fèi)用向市醫(yī)療保險(xiǎn)結(jié)算管理中心申報(bào)截止期限不得超過(guò)6個(gè)月，逾期作放棄處理。

二、未婚生育可以休產(chǎn)假嗎

關(guān)于未婚生育是否可以休產(chǎn)假的問(wèn)題?！吨腥A人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》第二十五條明確規(guī)定：“任何單位均應(yīng)根據(jù)婦女的特點(diǎn)，依法保護(hù)婦女在工作和勞動(dòng)時(shí)的安全和健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動(dòng)。婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)?！笨梢?jiàn)婦女生育期間的產(chǎn)假是法定的，不管其生育是否符合計(jì)劃生育政策，員工提出休產(chǎn)假要求時(shí)企業(yè)都應(yīng)當(dāng)無(wú)條件地批準(zhǔn)。國(guó)家規(guī)定 90天產(chǎn)假，目的是為了能夠保障產(chǎn)婦有足夠的時(shí)間恢復(fù)身體健康，享受產(chǎn)假不以是否符合計(jì)劃生育政策為前提條件，只要有生育的事實(shí)，就應(yīng)當(dāng)享受90天的合法產(chǎn)假。