一、哪些案件屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件

根據(jù)《企業(yè)》第2條的規(guī)定：本條例適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)與職工之間下列勞動(dòng)爭(zhēng)議：

（一）因企業(yè)開(kāi)除、除名、辭退職工和職工辭職、自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議；

（二）因執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資、保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定發(fā)生的爭(zhēng)議；

（三）因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；

（四）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)依照本條例處理的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。

之后的司法解釋采取概括性的規(guī)定，根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用》第1條的規(guī)定：勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生的下列糾紛，屬于《勞動(dòng)法》第二條規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的裁決，依法向人民法院起訴的，人民法院應(yīng)當(dāng)受理：

（一）勞動(dòng)者與用人單位在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的糾紛；

（二）勞動(dòng)者與用人單位之間沒(méi)有訂立書面勞動(dòng)合同，但已形成勞動(dòng)關(guān)系后發(fā)生的糾紛；

（三）勞動(dòng)者退休后，與尚未參加者社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌的原用人單位因追索養(yǎng)老金、醫(yī)療費(fèi)、工傷保險(xiǎn)待遇和其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而發(fā)生的糾紛。

二、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的處理原則

（一）在查清的基礎(chǔ)上，依法處理勞動(dòng)爭(zhēng)議原則。

（二）當(dāng)事人在法律上一律平等原則。

（三）著重調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議原則。

（四）及時(shí)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的原則。