一、申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的流程

失業(yè)職工失業(yè)前所在單位，應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)職工出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，告知其享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利，并將失業(yè)職工檔案材料由單位自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起7日內(nèi)移交就業(yè)管理處。

失業(yè)職工與單位終止或解除勞動(dòng)關(guān)系之日起60日內(nèi)，應(yīng)當(dāng)持終止或解除勞動(dòng)關(guān)系證明、身份證和1寸照片2張，到戶籍所在地街道辦事處就業(yè)管理所（站）辦理失業(yè)登記，領(lǐng)取《就業(yè)登記證》。

失業(yè)職工在規(guī)定的期限內(nèi)本人憑身份證、《就業(yè)登記證》、1寸照片2張和原單位開具的“通知”到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù)，由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員將核定好的領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)記載《就業(yè)登記證》欄目?jī)?nèi)，并告知領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金時(shí)間和地點(diǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)金當(dāng)月登記，次月發(fā)放，失業(yè)保險(xiǎn)金自發(fā)放之日起計(jì)算。如失業(yè)職工未在規(guī)定的期限內(nèi)辦理失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù)的，按月核減失業(yè)保險(xiǎn)金。

失業(yè)保險(xiǎn)金按月發(fā)放，失業(yè)職工憑銀行存折到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。失業(yè)職工在享受失業(yè)保險(xiǎn)金期限內(nèi)必須在每月攜帶“就業(yè)登記證”到戶口所在街道就業(yè)服務(wù)所辦理登記手續(xù)，如實(shí)說(shuō)明本人近期求職、培訓(xùn)及就業(yè)情況。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行登記的，將視情暫?；蛲０l(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金。

二、失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

失業(yè)人員按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，失業(yè)前所在單位和本人足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的，繳費(fèi)每滿1年享受2個(gè)月，但最長(zhǎng)領(lǐng)取期限不超過(guò)24個(gè)月。失業(yè)人員重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但最長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月。

失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)按失業(yè)人員失業(yè)前12個(gè)月月平均繳費(fèi)工資的40%確定， 但最高不超過(guò)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，最低不低于當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)。

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的門診醫(yī)療費(fèi)，按其失業(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)的10%，按月發(fā)給個(gè)人包干使用；在本市勞動(dòng)部門確定的社會(huì)定點(diǎn)醫(yī)院住院醫(yī)療的，按基本醫(yī)療保險(xiǎn)范圍核報(bào)，但最高不得超過(guò)其應(yīng)享受失業(yè)保險(xiǎn)金的4倍。計(jì)劃外生育或因參與打架斗毆等違法活動(dòng)致病致殘的，不得享受醫(yī)療補(bǔ)助。

單位招用的農(nóng)民合同制工人，勞動(dòng)合同期滿未續(xù)訂或者提前解除勞動(dòng)合同的，可以依照城鎮(zhèn)職工失業(yè)后應(yīng)享受失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的三分之二，按原所在單位為其足額繳費(fèi)的年限，每滿1年享受1個(gè)月，最長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月，一次性發(fā)給其生活補(bǔ)助費(fèi)。