一、認(rèn)定工傷的程序

1、申報(bào)工傷事故

（1） 企業(yè)應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起，15日內(nèi)向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門提出工傷報(bào)告。

（2） 工傷職工或其親屬應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起，15日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障行政部門提出工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)；遇有特殊情況，申請(qǐng)時(shí)間可延長(zhǎng)到30日。

（3） 工傷職工本人或其家屬?zèng)]有可能提出工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)的，可由本企業(yè)工會(huì)組織代表職工提出申請(qǐng)。

（4）職工工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)須經(jīng)企業(yè)簽字后報(bào)送；如果企業(yè)不簽字，工傷職工或其家屬可以直接報(bào)送。

2、認(rèn)定工傷

（1）勞動(dòng)和社會(huì)保障部門接到企業(yè)的工傷報(bào)告和職工的工傷待遇申請(qǐng)后，應(yīng)進(jìn)行調(diào)查取證，在7日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定；特殊情況，可延長(zhǎng)到30日；

（2） 認(rèn)定工傷需要提供以下資料：

a、職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)；

b、指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次治療工傷診斷書或職業(yè)病診斷書，屬于輕傷無(wú)需到醫(yī)院治療的，由企業(yè)醫(yī)生開具工傷診斷書；

c、企業(yè)的工傷報(bào)告或勞動(dòng)和社會(huì)保障部門根據(jù)職工的申請(qǐng)進(jìn)行調(diào)查的工傷報(bào)告。

（3） 書面通知

勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門作出的工傷認(rèn)定決定，應(yīng)當(dāng)以書面形式通知企業(yè)和申請(qǐng)人。

二、工作時(shí)間突發(fā)疾病死亡能否確定為工傷

《試行辦法》第8條第1款規(guī)定：’從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的’職工受傷、致殘、死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。根據(jù)這一條款，姜某是在從事本單位日常生產(chǎn)時(shí)突發(fā)疾病死亡的，可以認(rèn)定為因工死亡。

職工在下班途中為搶救一家企業(yè)的財(cái)產(chǎn)而造成傷亡是否可以認(rèn)定為工傷？工人李某在下班途中，巧遇一家電腦商店發(fā)生火災(zāi)，他為搶救這家商店的財(cái)產(chǎn)被燒傷。雖然他搶救商店財(cái)產(chǎn)的活動(dòng)，并沒(méi)有發(fā)生在工作時(shí)間、工作單位內(nèi)，但他從事的是對(duì)社會(huì)有益的活動(dòng)，根據(jù)《試行辦法》第8條第款的規(guī)定：’從事?lián)岆U(xiǎn)、救災(zāi)、救人等維護(hù)國(guó)家、社會(huì)和公眾利益的活動(dòng)的’，李某所受傷害應(yīng)該認(rèn)定為工傷。 企業(yè)以口頭協(xié)議的方式臨時(shí)雇用農(nóng)民工，當(dāng)農(nóng)民工發(fā)生傷亡事故時(shí)，能否被認(rèn)定為工傷？ 某廠為了搞廠內(nèi)清潔衛(wèi)生，臨時(shí)雇用5名農(nóng)民清理車間廢渣。

該廠并沒(méi)有與5名農(nóng)民簽訂勞動(dòng)合同，只是以口頭協(xié)議的方式商定清渣兩天，每人支付100元，沒(méi)有其他待遇。 在清渣過(guò)程中，農(nóng)民田某不慎從屋頂?shù)?，造成脊椎粉碎性骨折致殘。田某雖然沒(méi)有與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，但是已與企業(yè)形成事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，而且田某受傷致殘是發(fā)生在清渣過(guò)程中，屬于因工負(fù)傷，應(yīng)該享受工傷保險(xiǎn)待遇。