一、申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的期限

失業(yè)保險(xiǎn)金的給付期限是指失業(yè)勞動(dòng)者可以請(qǐng)領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的時(shí)間。失業(yè)保險(xiǎn)金給付期限長(zhǎng)短的確定需要平衡以下兩個(gè)因素，一是失業(yè)保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)和行政因素；二是生存保障和就業(yè)促進(jìn)的平衡。此外，給付期的長(zhǎng)短與就業(yè)狀況有密切的聯(lián)系，當(dāng)就業(yè)狀況惡化，失業(yè)率上升時(shí)，可以相應(yīng)延長(zhǎng)失業(yè)保險(xiǎn)金的給付期限。

目前國(guó)際上對(duì)于失業(yè)保險(xiǎn)金的給付期限，主要有兩種：(1)均一期限制，即不考慮失業(yè)者的工資、工齡以及投保期限的長(zhǎng)短，對(duì)于所有的符合條件的失業(yè)人員提供相同期限的失業(yè)保險(xiǎn)金給付，如英國(guó)；(2)差別期限制，即在規(guī)定的最高期限內(nèi)，根據(jù)繳納保費(fèi)期限、工齡的長(zhǎng)短以及工資所得等條件的不同而提供不同的失業(yè)保險(xiǎn)金給付期限。如日本根據(jù)投保期限的長(zhǎng)短，給予17周至52周不同的失業(yè)保險(xiǎn)給付。

我國(guó)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》實(shí)行差別期限制．根據(jù)繳費(fèi)期限而實(shí)行不同的給付期限。

(1)失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月；

(2)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月；

(3)累計(jì)繳費(fèi)10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。

為了確定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間的計(jì)算，勞動(dòng)和社會(huì)保障部于2000年發(fā)布了《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》，該辦法規(guī)定：第一，實(shí)行個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)前，按閏家規(guī)定計(jì)算的工齡視同繳費(fèi)時(shí)問(wèn)，與《失業(yè)保險(xiǎn)條例》發(fā)布后繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間合并計(jì)算；第二，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，其領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)后不滿一年再次失業(yè)的，可以繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金。前者是為了解決《失業(yè)保險(xiǎn)條例》頒布實(shí)施后新舊法律制度的過(guò)渡問(wèn)題，確保整個(gè)社會(huì)保障制度的穩(wěn)定；后者則是為了解決重新就業(yè)后再次失業(yè)的情形下，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限的確定。

二、申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的程序

失業(yè)保險(xiǎn)待遇的申領(lǐng)需要?jiǎng)趧?dòng)者、用人單位與失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)三方協(xié)作，其程序包括：

(1)用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為其失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起7日內(nèi)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。

(2)辦理失業(yè)保險(xiǎn)登記，申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。職工個(gè)人在失業(yè)后，應(yīng)在終止或者解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)到受理其單位失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。申領(lǐng)程序?yàn)槁毠こ直締挝粸槠涑鼍叩慕K止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，及時(shí)到指定的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記，填寫《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表》，并出具相應(yīng)的書面材料。如本人身份證明。

(3)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。經(jīng)過(guò)審核后．對(duì)于符合條件的失業(yè)人員，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為失業(yè)人員開(kāi)具領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的單證，承擔(dān)按月發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金的義務(wù)。失業(yè)人員憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金及其他補(bǔ)貼。