一、工傷待遇爭議怎樣才能起訴？

根據(jù)《民事訴訟法》、《工傷保險(xiǎn)條例》和《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋》等的規(guī)定，工傷待遇爭議的當(dāng)事人要提起民事訴訟的，應(yīng)當(dāng)具備以下幾個(gè)條件：

（1）起訴人是工傷待遇爭議的直接利害關(guān)系人。

工傷職工如為無民事行為能力人或限制民事行為能力人，無法行使訴訟權(quán)利時(shí)，可由其法定代理人或指定代理人參加訴訟。

（2）必須是經(jīng)過勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)關(guān)裁決后，不服裁決的。

因?yàn)楣鰻幾h案件作為勞動(dòng)爭議案件的一種，法律規(guī)定其必須先進(jìn)行仲裁，對仲裁結(jié)果不服的才能提起民事訴訟。當(dāng)然，如果具備特定條件的，當(dāng)事人可以直接向人民法院提起訴訟。

（3）必須有明確的被告。

雖然當(dāng)事人是對仲裁裁決不服提起的訴訟，但爭議還是職工與用人單位之間的爭議，所以被告方仍為用人單位或者職工。需要再一次指出的是，當(dāng)事人不能把勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)列為被告。

（4）必須有具體的訴訟請求和事實(shí)理由。

當(dāng)事人要明確通過民事訴訟，希望達(dá)到哪些目的。當(dāng)事人必須把自己的訴訟請求—一地列明，對沒有提出的訴訟請求，法院不會(huì)予以判決。另外，當(dāng)事人還必須就自己提出的訴訟請求提供相應(yīng)的證據(jù)。證據(jù)的提交一定要符合法律的有關(guān)現(xiàn)定。

二、工傷行政訴訟需要哪些材料？

當(dāng)事人對工傷的行政復(fù)議不服，或者對不予受理不服提起行政訴訟的，應(yīng)當(dāng)提交以下材料：

（1）起訴書及其副本。

提起工傷行政訴訟需要向法院提交起訴書。在起訴書中，需要載明下列內(nèi)容：a.原告是個(gè)人的，需要載明個(gè)人的基本情況，如姓名、年齡、職業(yè)和住所等。原告是企業(yè)或其他組織的，需要載明企業(yè)或組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)。b.被告的名稱、地址，及其法定代表人地姓名、職務(wù)；c.訴訟請求以及起訴的主要事實(shí)根據(jù)和理由。ｄ.提起訴訟的年、月、日。

需要指出的是，在向法院提交起訴書的同時(shí)要按被告的人數(shù)提交起訴狀副本。

（2）行政復(fù)議決定書或者不予受理的證明文件。

提起工傷行政訴訟之前應(yīng)當(dāng)先經(jīng)過行政復(fù)議，因此，向法院提起工傷行政訴訟的，應(yīng)當(dāng)提交行政復(fù)議決定書。如果是因?yàn)橛嘘P(guān)機(jī)關(guān)不受理行政復(fù)議申請的，應(yīng)當(dāng)提交有關(guān)機(jī)關(guān)作出的不予受理的決定書。

（3）相關(guān)的證明材料，如勞動(dòng)關(guān)系證明、工傷事故證明、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷（或者職業(yè)病鑒定書）等。