一、工資由什么構(gòu)成？
工資總額由下列六個(gè)部分組成：
（一）計(jì)時(shí)工資；
（二）計(jì)件工資；
（三）獎(jiǎng)金；
（四）津貼和補(bǔ)貼；
（五）加班加點(diǎn)工資；
（六）特殊情況下支付的工資。
二、延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資如何支付？
1、在法定工作日的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的150%的工資報(bào)酬；
2、在休息日安排工作而又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的200%的工資報(bào)酬；
3、法定休假節(jié)日（如元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等）安排工作的，支付不低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的300%的工資報(bào)酬。
