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單位設(shè)置浴室為員工,員工摔傷誰來負(fù)責(zé)?

此文章幫助了238人  作者:北京勞動(dòng)律師  來源:法邦網(wǎng)

案情簡介:單位設(shè)置浴室為員工

林某是某公司制造車間操作崗位員工。由于操作崗位員工常年接觸沙塵和油污,公司便在車間附近設(shè)置了一個(gè)浴室,供職工下班后清洗。這天林某下班后在浴室洗澡時(shí),不慎摔倒受傷。傷情穩(wěn)定后,林某要求公司申請工傷認(rèn)定,公司卻認(rèn)為,林某并非在工作時(shí)間和工作崗位上受傷,受傷原因更與工作無關(guān),公司不可能為他認(rèn)定工傷。

由于公司拒不答應(yīng)自己所請,林某便申請了工傷認(rèn)定。最終,人社部門認(rèn)定他受到的傷害為工傷。公司不服,提起行政訴訟,堅(jiān)持當(dāng)初的觀點(diǎn),以浴室并非工作場所、林某洗澡時(shí)是下班后、摔倒原因是自己不慎為由要求撤銷工傷認(rèn)定決定。

律師說法:員工摔傷誰來負(fù)責(zé)?

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,職工在工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性和收尾性工作受到事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。其中,收尾性工作,應(yīng)指在工作后的一段合理時(shí)間內(nèi),從事與工作有關(guān)的收尾工作,如收拾工具和工作服、做操作后的個(gè)人清理等。

浴室雖非字面上的工作場所,但卻是公司為帶沙工作的崗位職工準(zhǔn)備的清洗場所,應(yīng)視為與工作有關(guān)。職工洗浴也是從崗位上下班之后立即前往浴室,這段時(shí)間符合工作后的合理時(shí)間這一條件。在公司浴室洗澡,清理因工作沾染的沙塵,應(yīng)視為從事與工作相關(guān)的收尾性工作。

綜上各方面因素,林某的受傷情形符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,應(yīng)認(rèn)定為工傷。

北京勞動(dòng)律師溫馨提示:

公司設(shè)立懲獎(jiǎng)制度調(diào)動(dòng)員工工作積極性,但是其制度必須合法合理。在實(shí)踐中,很多公司對懲罰規(guī)定制定得非常苛刻,甚至到了勞動(dòng)者根本無法付諸實(shí)現(xiàn)的地步,并以此克扣員工獎(jiǎng)金和工資,使勞動(dòng)者實(shí)際到手的報(bào)酬少之又少。如果遇上這樣的情形,勞動(dòng)者不要妥協(xié),應(yīng)訴諸法律維護(hù)自己的利益。
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覃俊律師
覃俊律師北京市金開律師事務(wù)所勞動(dòng)仲裁部主任、民商事訴訟部主任
曾在法院、檢察院系統(tǒng)任職,具有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
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