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兩醫(yī)護人員手術(shù)室互毆 手術(shù)室戀情簡直要人命

此文章幫助了299人  作者:北京勞動律師  來源:法邦網(wǎng)

兩醫(yī)護人員因情感問題手術(shù)室互毆

網(wǎng)易新聞訊,記者獲得的一段視頻顯示,兩名醫(yī)護人員在醫(yī)院的手術(shù)室內(nèi)先是發(fā)生口角,隨后互相毆打起來,其中1人連出7拳,在場其他醫(yī)務(wù)人員趕緊上前制止。視頻發(fā)布者稱,這一幕發(fā)生在河南蘭考縣的一家醫(yī)院內(nèi),互毆的是一名醫(yī)生和一名護士。視頻中,一名負責(zé)調(diào)查此事的警察表示,事情發(fā)生在手術(shù)做完以后,當(dāng)時病人已經(jīng)被推出手術(shù)室,雙方爆發(fā)沖突的具體原因不方便透露。今天上午,記者致電蘭考縣委宣傳部,新聞科一名負責(zé)人證實,事件發(fā)生在蘭考縣中心醫(yī)院,兩名醫(yī)務(wù)人員為一男一女,因戀愛問題發(fā)生爭執(zhí),但兩人不是情侶關(guān)系。宣傳部辦公室一名工作人員稱,此事醫(yī)院還在調(diào)查中。涉事醫(yī)院院辦工作人員回應(yīng)稱,一切以縣委宣傳部消息為準(zhǔn)。

談戀愛沒錯但請不要影響工作

一直以來都不明白為什么公司、職場會禁止辦公室戀情,員工在公司戀愛而后結(jié)婚成為夫妻不是更利于企業(yè)留住人才穩(wěn)定員工嗎?直到看到這篇報道才突然明白,有些職場戀愛真的是不能談啊,別人談戀愛沒啥,他們談戀愛要人命??!在工作場合因為私人的情感問題發(fā)生口角,繼而產(chǎn)生肢體沖突,在手術(shù)室大打出手,好在事情是發(fā)生在手術(shù)完成之后,沒有危及病人的生命安全,不過如果病人事后知道給他做手術(shù)的醫(yī)護人員在手術(shù)室大打出手的話,內(nèi)心應(yīng)該是崩潰的。

其實無論做什么職業(yè),在什么崗位,敬業(yè)是對勞動者的基本要求,不在工作時間因私人情緒影響正常的工作秩序,不因私人事務(wù)耽誤正常的工作是基本的職業(yè)素養(yǎng)。

《勞動法》總則第三條對勞動者享有的勞動權(quán)利和應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)作出了明確規(guī)定,概括起來有:

(1)完成勞動任務(wù)。勞動者首要的義務(wù)是對工作盡心盡責(zé),忠于職守,出色地完成任務(wù)。

(2)提高職業(yè)技能。勞動者要有強烈的事業(yè)心和主人翁責(zé)任感,要刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識,鉆研 職業(yè)技術(shù),提高職業(yè)技能,掌握過硬的本領(lǐng)。

(3)遵守勞動紀(jì)律,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程。勞動者在勞動中必須服從管理人員的指揮,遵 守各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律及安全生產(chǎn)的法規(guī)制度、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)。

(4)職工既是勞動者,又是公民,在社會上,在家庭里,都要遵紀(jì)守法。在社會上違法亂紀(jì) ,也會導(dǎo)致勞動權(quán)利的喪失。

北京勞動律師溫馨提示:

勞動者在撰寫勞動糾紛起訴狀的時候,要注意填寫的用人單位的資料是否屬實,因為用人單位情況是否真實關(guān)系到勞動者的請求能否得到實現(xiàn)。對于用人單位的基本情況,勞動者可以到工商行政管理局的窗口去免費查詢。如果勞動者對寫起訴狀仍有困難的,可以請法律專業(yè)人員代為書寫。
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勞動流程

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專業(yè)勞動律師溫馨提示:
勞動糾紛應(yīng)當(dāng)去哪兒進行仲裁調(diào)解?根據(jù)我國法律規(guī)定,勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄,當(dāng)事人一方可以提出管轄權(quán)異議。需要說明的是,當(dāng)事人雙方分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議總裁委員會申請的,由勞動合同履行地一方管轄。
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覃俊律師
覃俊律師北京市金開律師事務(wù)所勞動仲裁部主任、民商事訴訟部主任
曾在法院、檢察院系統(tǒng)任職,具有豐富實操經(jīng)驗。
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