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18歲日本偶像松野莉奈去世 明星過(guò)勞死的法律分析

此文章幫助了400人  作者:北京勞動(dòng)律師  來(lái)源:法邦網(wǎng)

18歲日本偶像松野莉奈去世

中國(guó)青年網(wǎng)訊:日本偶像女團(tuán)“私立惠比壽中學(xué)”為“桃色幸運(yùn)草Z”的姊妹組合之一,在日本享有高人氣。2月8日,18歲成員松野莉奈突傳猝死家中,消息震驚各界,更是讓粉絲措手不及。事實(shí)上,松野前2天才剛曬出家庭旅行照,看起來(lái)并無(wú)異狀,如今如此突然病逝,也引起網(wǎng)友議論。

松野莉奈6日曾在Ins上曬出旅行照,表示自己正跟家人到箱根旅行,她還俏皮地在箱根御關(guān)所前的立牌拍照,氣色看起來(lái)相當(dāng)不錯(cuò),完全沒(méi)有生病的前兆。不料才相隔1天,她7日就以身體不適為由缺席演出,選擇在家休養(yǎng),8日早上5點(diǎn)左右父母叫救護(hù)車(chē)送醫(yī)急救,在醫(yī)院確認(rèn)死亡。

松野莉奈的死因并沒(méi)有公開(kāi),不過(guò)18歲青春少女的猝逝引起網(wǎng)友廣泛討論,有人認(rèn)為松野去世得突然,很可能是因?yàn)樾呐K衰竭或膜下出血,才會(huì)來(lái)不及救治。而健康的松野會(huì)1日之間身體惡化,被疑是來(lái)自于平均每天都只睡3小時(shí)的不正常作息、工作太過(guò)勞累而造成。

私立惠比壽中學(xué)原本預(yù)定18日來(lái)臺(tái)舉辦演唱會(huì),距離開(kāi)唱倒數(shù)不到2個(gè)禮拜,傳出成員逝世的消息,目前主辦單位表示“尚在等待日方通知”,而私立惠比壽中學(xué)的官方網(wǎng)站則暫時(shí)關(guān)閉。

明星過(guò)勞死的法律分析

這么年輕就去世,真是可憐。娛樂(lè)圈的競(jìng)爭(zhēng)無(wú)比激烈,無(wú)論是國(guó)內(nèi)還是國(guó)外,都曾傳出過(guò)藝人明星過(guò)勞死的新聞。其實(shí),明星也是人,就算他們?cè)阽R頭前表現(xiàn)的再好,也抵擋不住鏡頭后深深的疲憊??墒?,明星的生活和工作都不是自己能決定的,如果想要在這個(gè)圈子生存下去,他們就要承擔(dān)很多工作。那么,作為明星的老板,經(jīng)紀(jì)公司在”過(guò)勞死“這件事情上要承擔(dān)怎樣的法律責(zé)任呢?

“過(guò)勞死”是指在非生理的勞動(dòng)過(guò)程中,勞動(dòng)者的正常工作規(guī)律和生活規(guī)律遭到破壞,體內(nèi)疲勞蓄積并向過(guò)勞狀態(tài)轉(zhuǎn)移,使血壓升高、動(dòng)脈硬化加劇,進(jìn)而出現(xiàn)致命的狀態(tài)?!斑^(guò)勞死”情況的發(fā)生,多源于用人單位規(guī)避法律規(guī)定的法定工作時(shí)間,變相侵害勞動(dòng)者的休息權(quán)。

我國(guó)《勞動(dòng)法》第三十六條規(guī)定了,國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。

第三十八條規(guī)定了,用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。

第四十一條規(guī)定,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

雖然法律上有如此規(guī)定,還是有很多用人單位在利益的驅(qū)使下違法而行。因此,當(dāng)您的權(quán)益受到侵犯,不要猶豫,及時(shí)用法律的武器保護(hù)自己,工作不應(yīng)以犧牲身體健康為代價(jià),您明白了嗎?

北京勞動(dòng)律師溫馨提示:

勞動(dòng)者在撰寫(xiě)勞動(dòng)糾紛起訴狀的時(shí)候,要注意填寫(xiě)的用人單位的資料是否屬實(shí),因?yàn)橛萌藛挝磺闆r是否真實(shí)關(guān)系到勞動(dòng)者的請(qǐng)求能否得到實(shí)現(xiàn)。對(duì)于用人單位的基本情況,勞動(dòng)者可以到工商行政管理局的窗口去免費(fèi)查詢。如果勞動(dòng)者對(duì)寫(xiě)起訴狀仍有困難的,可以請(qǐng)法律專(zhuān)業(yè)人員代為書(shū)寫(xiě)。
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勞動(dòng)流程

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專(zhuān)業(yè)勞動(dòng)律師溫馨提示:
勞動(dòng)糾紛應(yīng)當(dāng)去哪兒進(jìn)行仲裁調(diào)解?根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄,當(dāng)事人一方可以提出管轄權(quán)異議。需要說(shuō)明的是,當(dāng)事人雙方分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議總裁委員會(huì)申請(qǐng)的,由勞動(dòng)合同履行地一方管轄。
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覃俊律師
覃俊律師北京市金開(kāi)律師事務(wù)所勞動(dòng)仲裁部主任、民商事訴訟部主任
曾在法院、檢察院系統(tǒng)任職,具有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
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