李冰冰發(fā)開工紅包

中國青年網(wǎng)消息，李冰冰發(fā)開工紅包，略施淡妝笑容甜美。羨煞網(wǎng)友還招人不。李冰冰是娛樂圈出了名的好老板，繼上次雙十一幫員工清空購物車后，2月6日又曬出美照，稱要給員工發(fā)開工紅包。照片中，李冰冰身穿紅色外套超喜慶，略施淡妝笑容甜美，手里還拿著一排紅包。并配文稱：“早早早早早～～一大大大大波開工紅包正在靠近!李冰冰工作室的姑娘們，快點(diǎn)來報(bào)到?！?/p>

網(wǎng)友紛紛評(píng)論稱：“她們真是幸?！?、“你們工作室還要人嗎”、“求工作啊!冰冰姐”。去年雙十一，李冰冰曬出和工作室員工的合照，豪氣發(fā)文：“作為一群未婚單身女青年滴老板，今天該干的就一件事……姑娘們的購物車姐都清空了，未來的男朋友們自己看著辦~”被網(wǎng)友贊是中國好老板。

關(guān)于年終獎(jiǎng)的法律規(guī)定

獎(jiǎng)金是用人單位根據(jù)企業(yè)效益為嘉獎(jiǎng)突出的貢獻(xiàn)和業(yè)績而發(fā)放的特殊的薪資。獎(jiǎng)金發(fā)放屬于用人單位的自主權(quán)，即單位可以自行決定發(fā)不發(fā)獎(jiǎng)金，發(fā)獎(jiǎng)金的條件和標(biāo)準(zhǔn)。 國家規(guī)定用人單位必須按照勞動(dòng)合同的約定發(fā)放工資，但沒有規(guī)定必須發(fā)放獎(jiǎng)金。

年終獎(jiǎng)一般是由單位對(duì)員工進(jìn)行考核后發(fā)放的，如果單位對(duì)其考核不符合發(fā)放獎(jiǎng)金的條件，那自然可以不發(fā)放其獎(jiǎng)金，如果員工離職了，由于未對(duì)其進(jìn)行考核，也就不發(fā)放年終獎(jiǎng)，畢竟發(fā)放獎(jiǎng)金是單位自己的事情。

在以下情況下，員工有權(quán)要求單位發(fā)放獎(jiǎng)金，而不論其是否即將或者已經(jīng)離開單位。

1、勞動(dòng)合同中約定了獎(jiǎng)金的具體計(jì)算辦法的。

2、根據(jù)單位的規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)發(fā)放獎(jiǎng)金，且有具體金額或者計(jì)算獎(jiǎng)金的方法。

3、單位已經(jīng)對(duì)員工做出了對(duì)其發(fā)放獎(jiǎng)金以及具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法決定的。如果單位借口反悔，員工則可以依法要求單位發(fā)放獎(jiǎng)金。