特朗普今走馬上任

2016年11月9日，毫無從政經(jīng)驗的共和黨人特朗普，在美國大選中逆襲擊敗希拉里，奪下總統(tǒng)寶座。兩個多月后的今天，候任總統(tǒng)特朗普將正式宣誓就職，成為美國第45任總統(tǒng)，白宮也將迎來新主人。

就職典禮開幕式將在上午11時30分拉開帷幕，而活動的高潮部分——宣誓就職儀式則從中午12時開始。在美國首席大法官的監(jiān)督以及家人陪伴下，特朗普將手按兩本《圣經(jīng)》完成宣誓。宣誓儀式后，特朗普將發(fā)表就職演說。雖然特朗普在競選期間的言論“不走尋常路”，但他在贏得大選后發(fā)表的勝選演講卻頗為精彩，他自稱希望成為“所有美國人的總統(tǒng)”。特朗普19日曾表示他還在準備演講稿，面對日益撕裂的美國，高喊“讓美國重新變強大”的特朗普會帶來怎樣的演說，也備受外界關(guān)注。

此后，委員會還將在國會為特朗普夫婦和彭斯夫婦及其他嘉賓舉行午宴。午宴之后，特朗普一行將與就職游行隊伍一道返回白宮。預計將有40多個組織，逾8000名民眾參與游行。組織團體也是跨度頗大，從高中生到退役老兵，屆時將各展風采。（新聞來源：環(huán)球網(wǎng)國際新聞）

簽訂勞動合同有哪些注意事項？

1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業(yè)。

2、勞動者要弄清自己的具體工作內(nèi)容，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點。

3、勞動報酬要定清楚，避免口頭約定。如標準工資是多少，有沒有獎金，獎金是根據(jù)什么標準發(fā)放等。這些數(shù)據(jù)一定要在合同中體現(xiàn)，不要輕信老板的口頭承諾。

4、關(guān)于試用期的問題要特別注意。法律規(guī)定試用期最長不得超過六個月，僅約定試用期的合同是無效的，試用期結(jié)束就要求勞動者走人是不合法的；在試用期間，用人單位不得無理由解除勞動關(guān)系；除非有證據(jù)證明勞動者不符合招聘條件，才能走人。

5、勞動報酬的支付方式與支付時間要明確，是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。

6、勞動者工作時間與工作條件要明確，企業(yè)要求嚴重超時的加班加點是違反勞動法的，此外，工作的環(huán)境有毒有害的，都要在合同中對環(huán)境危害可能造成的傷害明確表達出來。

7、社會保險約定。有的企業(yè)以“不辦社?？梢远囝I(lǐng)工資”的說法，來誤導勞動者主動選擇放棄社保。對于社保問題要有長遠的考慮，工傷、養(yǎng)老等問題有了社保就等于有了保障。

8、不要簽空白合同?？瞻缀贤侵钙髽I(yè)為應付檢查，拿出空白合同，先讓勞動者簽名、按手印，勞動者也不拿合同當回事，有的合同甚至沒有蓋章。一旦發(fā)生勞動爭議，這類合同是無效的，勞動者的維權(quán)成本高昂。

9、有些合同約定了不合法的內(nèi)容，如女職工不得結(jié)婚生育、因工負傷的“工傷自理”，要求勞動者簽訂生死契約等，這些條款在法律上無效，勞動者可以拒簽。

10、勞動合同蓋章后，勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發(fā)生勞動爭議時，勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。

此外，即使有勞動合同，仍要保存好能夠證明勞動關(guān)系的證據(jù)，如工資條、入職面試字條、工作證件、體檢表格、單位簽字等?！?/p>