一、勞動能力鑒定的流程是怎樣的

根據(jù)工傷保險和工傷認(rèn)定辦法的規(guī)定，勞動能力鑒定按照以下程序進(jìn)行：

（1）提出申請。用人單位、工傷職工或者其直系親屬可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。同時申請人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定提交工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

（2）審查。勞動能力鑒定委員會在收到申請人申報勞動能力鑒定的資料后，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行初審，看有關(guān)材料是否齊備、有效。如果提交的資料欠缺，勞動能力鑒定委員會則應(yīng)要求申請人補(bǔ)充相關(guān)材料。

（3）組織鑒定。勞動能力鑒定委員會受理勞動能力鑒定申請后，從醫(yī)療專家?guī)靸?nèi)隨機(jī)抽取3名或者5名專家組成專家組進(jìn)行鑒定。必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行有關(guān)的診斷。專家組或者受委托的醫(yī)療機(jī)構(gòu)鑒定后應(yīng)當(dāng)出具鑒定意見并由參與鑒定的專家簽署。

（4）作出鑒定結(jié)論并送達(dá)當(dāng)事人。勞動能力鑒定委員會應(yīng)根據(jù)專家組的鑒定意見，在收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。如果有必要，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論對當(dāng)事人利益重大，因此《工傷保險條例》規(guī)定，勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達(dá)申請鑒定的單位和個人。

二、勞動能力鑒定結(jié)論的作出要多久

勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取三名或者五名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。

勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請書之日起六十日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長三十日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達(dá)申請鑒定的單位和個人。

勞動能力鑒定工作應(yīng)當(dāng)客觀、公正。勞動能力鑒定委員會組成人員或者參加鑒定的專家與當(dāng)事人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)斓脑O(shè)置辦法及勞動能力鑒定工作程序由省勞動能力鑒定委員會另行制定。

勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定，那么勞動能力鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的呢，勞動能力鑒定的流程又是怎樣的，去哪里申請勞動能力鑒定，勞動能力鑒定結(jié)論的作出要多久，勞動能力鑒定是否影響工傷賠償數(shù)額呢，這些問題可以請教專業(yè)的律師，律師會根據(jù)您的具體情況來分析大概構(gòu)成幾級傷殘，并幫您確定賠償系數(shù)。