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法律常識(shí)

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工傷職工多處傷殘,如何落實(shí)工傷待遇?

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咨詢:您好!我向您咨詢一下有關(guān)工傷方面的問(wèn)題.案例:2001年8月發(fā)生工傷,2001年12月經(jīng)縣級(jí)勞動(dòng)局認(rèn)定為工傷,傷情(1.右股骨粉碎性骨折, 2.顱底骨折).2003年11月我單位向市勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)傷殘鑒定,只鑒定了右股骨粉碎性骨折傷殘級(jí)別為十級(jí).后親屬不服向單位要求要鑒定顱底骨折,勞資處同意到市級(jí)勞動(dòng)部門(mén)再次做大腦傷殘鑒定.鑒定結(jié)果為四級(jí).問(wèn)題是十級(jí)鑒定書(shū)和四級(jí)鑒定書(shū)的鑒定日期相同.請(qǐng)問(wèn)四級(jí)鑒定是否還有法律效力? 還有單位因我的十級(jí)和四級(jí)鑒定書(shū)的日期相同,04年6月單位不承認(rèn)我的四級(jí)傷殘,并停發(fā)一切傷殘補(bǔ)助,單位的行為是否違法?我怎樣維護(hù)我的權(quán)利? 謝謝!


回復(fù):?jiǎn)挝坏淖龇ㄊ沁`法的。


根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T16180-1996)前言部分的總則3.5晉級(jí)原則的規(guī)定“對(duì)于同一器官或系統(tǒng)多處損傷,或一個(gè)以上器官同時(shí)受到損傷者,應(yīng)先對(duì)單項(xiàng)傷殘程度進(jìn)行鑒定。如幾項(xiàng)傷殘等級(jí)不同,以重者定級(jí);兩項(xiàng)以上等級(jí)相同,最多晉升一級(jí)?!痹趥麣埖燃?jí)評(píng)定方面,市級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)的規(guī)范做法應(yīng)該是在出具傷殘四級(jí)鑒定書(shū)的同時(shí),將原來(lái)傷殘十級(jí)鑒定書(shū)收回。


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但是,不管市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)是否收回原來(lái)出具的傷殘十級(jí)鑒定書(shū),都不影響你應(yīng)該享受傷殘四級(jí)的工傷保險(xiǎn)待遇。如果單位拒不落實(shí)你應(yīng)該享受的工傷保險(xiǎn)待遇,你可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)反映情況,要求處理;也可以直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)論不服,還可以向人民法院提起民事訴訟。


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發(fā)布時(shí)間:2010-09-25