一、職務侵占罪行為如何認定

職務侵占罪在客觀方面表現(xiàn)為利用職務上的便利，侵占本單位財物，數(shù)額較大的行為具體而言，包括以下三個方面：

1．必須是利用自己的職務上的便利，所謂利用職務上的便利，是指利用職權(quán)及與職務有關(guān)的便利條件。職權(quán)，是指指本人職務、崗位范圍內(nèi)的權(quán)力，與職務有關(guān)的便利條件，是指雖然不是直接利用職務或崗位上的權(quán)限，但卻利用了本人的職權(quán)或地位所形成的便利條件，或通過其他人員利用職務或地位上的便利條件。包括：（1）利用自己主管、分管、經(jīng)手、決定或處理以及經(jīng)辦一定事項等的權(quán)力；（2）依靠、憑借自己的權(quán)力去指揮、影響下屬或利用其他人員的與職務、崗位有關(guān)的權(quán)限；（3）依靠、憑借權(quán)限、地位控制、左右其他人員，或者利用對己有所求人員的權(quán)限，如單位領(lǐng)導利用調(diào)撥、處置單位財產(chǎn)的權(quán)力；出納利用經(jīng)手、管理錢財?shù)臋?quán)利；一般職工利用單位暫時將財物，如房屋等交給自己使用、保管的權(quán)利等。至于不是利用職務上的便利，而僅是利用工作上的便利如熟悉環(huán)境、容易混入現(xiàn)場、易接近目標等，即使取得了財物，也不是構(gòu)成本罪，構(gòu)成犯罪的，應當以他罪如盜竊罪論處。

2．必須有侵占的行為。本單位財物，是指單位依法占有的全部財產(chǎn)，包括本單位以自己名義擁有或雖不以自己名義擁有但為本單位占有的一切物權(quán)、無形財物權(quán)和債權(quán)。其具體形態(tài)可是建筑物、設(shè)備、庫存商品、現(xiàn)金、專利、商標等。所謂非法占為己有，是指采用侵吞、竊取、騙取等各種手段將本單位財物化為私有，既包括將合法已持有的單位財物視為己物而加以處分、使用、收藏即變持有為所有的行為，如將自己所占有的單位房屋、設(shè)備等財產(chǎn)等謊稱為自有，標價出售；將所住的單位房屋，過戶登記為己有；或者隱匿保管之物，謊稱已被盜竊、遺失、損壞等等，又包括先不占有單位財物但利用職務之便而騙取、竊取、侵吞、私分從而轉(zhuǎn)化為私有的行為。不論是先持有而轉(zhuǎn)為己有還是先不持有而采取侵吞、竊取、騙取方法轉(zhuǎn)為己有，只要本質(zhì)上出于非法占有的目的，并利用了職務之便作出了這種非法占有的意思表示，達到了數(shù)額較大的標準，即可構(gòu)成本罪。

3．必須達到數(shù)額較大的程度如果僅有非法侵占公司、企業(yè)及其他單位財物的行為，但沒有達到數(shù)額較大的標準，則也不能構(gòu)成本罪。至于數(shù)額較大的起點數(shù)額，參照最高人民法院《關(guān)于辦理違反公司受賄、侵占、挪用等刑事案件適用法律若干問題的解釋》之規(guī)定，是指侵占公司、企業(yè)等單位財物5000元至1萬元以上的。因為經(jīng)濟水平發(fā)展不平衡，各省對數(shù)額較大的標準也是不同的，普遍高于原定的5000元，如河南是一萬元，南方城市1-2萬元不等。

二、職務侵占罪的立案標準

所謂利用職務上的便利，是指行為人利用自己在本單位所具有職務所產(chǎn)生的方便條件。對于將本單位財物非法占為己有，實踐中一般表現(xiàn)為侵吞、盜竊、騙取等非法手段。構(gòu)成職務侵占罪，必須達到“數(shù)額較大”的標準。根據(jù)最高人民檢察院、公安部《關(guān)于經(jīng)濟犯罪案件追訴標準的規(guī)定》。公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在5000元至1萬元以上眠一應予追訴。這里的數(shù)額，應當累計計算。

應當注意，最高人民檢察院、公安部關(guān)于職務侵占罪的立案標準規(guī)定了一個幅度，即非法占有的數(shù)額在5000元至1萬元的，應當追訴。各省、自治區(qū)、直轄市公安廳、局應當會同當人民檢察院，結(jié)合本地實際情況，在上述數(shù)額幅度的范圍內(nèi)，及時確定本省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)統(tǒng)一執(zhí)行的數(shù)額標準，并上報備案。