一、認定交通事故工傷需要的材料

工傷認定申請，除應提交職工本人身份證明和指定或者搶救的醫(yī)院、醫(yī)療機構初次治療的診斷書或職業(yè)病診斷證明外，還應提交下列相關證明材料。

工傷認定應提交的資料：

1、屬于《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》統(tǒng)計范圍的傷亡事故，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門作出具體的結論批復；

2、因工作緊張突發(fā)疾病，應提交工作緊張的證明材料；

3、從事?lián)岆U救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的，提交民政、公安部門出具的證明；

4、因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復員轉業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復發(fā)的，提交傷殘證件及指定醫(yī)院的舊傷復發(fā)診斷證明；

5、因公外出期間失蹤的，提交因公外出和人民法院宣告死亡的證明；

6、屬于交通事故的，提交公安交警部門確定的事故責任結論證明；

7、特殊情況需提交的其他證明材料。

二、認定交通事故工傷的時限

《工傷保險條例》第十四條第六款：“在上下班途中，受到機動車事故傷害的；” 這里須滿足兩個條件：一是時間條件為上下班途中；二是特定對象條件為機動車傷害。

交通事故工傷認定申請的時限：

1、用人單位須在事故發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門（社保部門）提出工傷認定申請。

2、用人單位沒有依法為員工申請工傷認定的，勞動者或其直系親屬、工會組織可以在事故發(fā)生之日起1年內向勞動保障行政部門申請工傷認定。

上文就是“認定交通事故工傷需要的材料”和“認定交通事故工傷的時限”的具體內容，希望對您有所幫助。要注意的是，用人單位須在事故發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門（社保部門）提出工傷認定申請。如果沒有依法為員工申請工傷認定的，勞動者或其直系親屬、工會組織可以在事故發(fā)生之日起1年內向勞動保障行政部門申請工傷認定。如果您不知道如何提交交通事故工傷所需要的材料，建議您咨詢專業(yè)律師。