
女生6年花200萬留學(xué)
鳳凰網(wǎng)訊:最近兩周,快報(bào)記者深度訪問了資深留學(xué)顧問、大企業(yè)資深HR、留學(xué)家庭、海歸學(xué)子,并做了隨機(jī)小調(diào)查,發(fā)現(xiàn)留學(xué)文憑貶值,海歸競(jìng)爭(zhēng)力下降,已是不爭(zhēng)事實(shí)。
快報(bào)記者上周對(duì)杭州50位海歸的隨機(jī)采訪發(fā)現(xiàn),海歸們對(duì)薪水不太滿意,有28%起薪在6000元以下,最低的只有3500元;起薪在6000-8000元的海歸最多,占40%。這一數(shù)值,已經(jīng)與杭州眾多高校畢業(yè)生的起薪相差無幾。
而與這份尷尬的薪水相對(duì)應(yīng)的,是出國(guó)留學(xué)的巨大家庭投入。到國(guó)外留學(xué),學(xué)費(fèi)加上生活費(fèi),一年花費(fèi)二三十萬元人民幣,基本是起步價(jià),而且費(fèi)用一年比一年高。
2007年,國(guó)內(nèi)各類出國(guó)留學(xué)人員總數(shù)為14.4萬人,回國(guó)人員總數(shù)為4.4萬人。到了2016年,出國(guó)留學(xué)人員總數(shù)為54.45萬人。2016年各類留學(xué)回國(guó)人員總數(shù)為43.25萬人。短短9年間,出國(guó)人數(shù)暴增了近4倍。留學(xué)回國(guó)人員總數(shù),暴增了近10倍!浙江每年出國(guó)的留學(xué)生有10000多人,這兩年留學(xué)生回國(guó)出現(xiàn)高峰,有90%的留學(xué)生回國(guó)就業(yè)。
6年前,小林不會(huì)想到自己會(huì)“搬磚”。6年前,小林重高畢業(yè)后去澳洲留學(xué)。為湊學(xué)費(fèi)家里賣掉唯一一套住房,6年后回國(guó),用人單位最低只開出2000元底薪。下午1點(diǎn)半,頂著烈日,26歲的小林出發(fā)拜訪客戶。這一次,她需要把產(chǎn)品一一給客戶過目,并且勸說對(duì)方購(gòu)買。高溫把她的臉烘得通紅,一身藕粉色連衣裙下,顯得有些狼狽。小林自嘲道:“搬磚的一天開始了!”所謂“搬磚”,是網(wǎng)絡(luò)上對(duì)比較辛苦工作的一種玩笑的說法。
父母有義務(wù)支付子女留學(xué)費(fèi)用嗎
其實(shí),很多人想到底也不明白當(dāng)時(shí)自己為什么要留學(xué),或許這只是家長(zhǎng)的盲目跟風(fēng)。每個(gè)留學(xué)生回國(guó)后,起點(diǎn)和國(guó)內(nèi)大學(xué)生也差不太多,相反的,留學(xué)生的父母卻花費(fèi)了較高的代價(jià)。
孩子年滿十八周歲,原則上父母無撫養(yǎng)義務(wù)。對(duì)于未滿十八周歲的,父母有撫養(yǎng)義務(wù),包括生活費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、學(xué)費(fèi)等與基本生活密切相關(guān)的費(fèi)用。
因此,像上大學(xué)或出國(guó)留學(xué)者,如果已年滿18周歲,父母沒有支付學(xué)費(fèi)的義務(wù),未滿18周歲,需要支付。此外,出國(guó)留學(xué)這樣的大額支出,如果父母均協(xié)商一致,可以支付費(fèi)用。如果一方不同意,無義務(wù)支付。
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