一、離婚后撫養(yǎng)費該怎么支付

1、有條件的，可以一次性給付。

2、暫時不具備條件的，可以按月或定期給付，也可按收益季度或年度給付。

3、如果協(xié)商一致，一方全部負擔是可以的，當然，如果有證據(jù)顯示承擔全部撫養(yǎng)費的一方撫養(yǎng)能力明顯不能保障子女所需費用，影響子女健康成長的，則不可以。

4、即使達成上述協(xié)議后，如果過一段時間后，雙方經(jīng)濟情況確有變化，子女的生活費和教育費確有增加或者給付的必要，一方仍可訴至法院，要求另一方承擔撫養(yǎng)費。

5、撫養(yǎng)費的給付期限，一般應至子女十八周歲為止。

6、十六周歲以上不滿十八周歲，以其勞動收入為主要生活來源，并能維持當?shù)匾话闵钏降?，父母可停止給付撫養(yǎng)費。

7、尚未獨立生活的成年子女有下列情刑之一的，父母又有給付能力的，仍應負擔必要的撫養(yǎng)費：

（1）喪失勞動能力或雖未完全喪失勞動能力，但其收入不足以維持生活的；

（2）尚在校就讀的；

（3）確無獨立生活能力和條件的。

8、一方無經(jīng)濟收入或者下落不明的，可用其財物折抵子女撫育費。

二、子女撫養(yǎng)費的支付方式有哪些

1、一次性給付

對于這種給付的方式，雖然有人認為應謹慎使用，但目前因人們經(jīng)濟收入有顯著的增加，工作調動甚為頻繁，也考慮到法院的執(zhí)行效率；在法院判決離婚涉及子女撫養(yǎng)費的，往往大多都采用這種方式。而且這種方式被大部份當事人所接受。

2、定期給付和以物折抵

定期給付一般以月或季或年給付，以物折抵往往適用于下落不明的一方。

一次性給付或以物折抵一般是以十八周歲為底線，即具體數(shù)目是按月或年的撫養(yǎng)費的數(shù)額乘以將子女撫養(yǎng)至十八周歲為止，計算總數(shù)一次性給付完畢。子女撫養(yǎng)費發(fā)生法律效力之后，由于生活具有變動性，在父母的經(jīng)濟狀況撫養(yǎng)能力及社會實際生活水平發(fā)生變化時，可以提起要求增加、減少或免除撫養(yǎng)費；子女要求增加撫養(yǎng)費的事由包括：

（1）原定撫養(yǎng)費數(shù)額不足維持當?shù)氐膶嶋H生活水平；

（2）因子女患病、上學等，實際需要已超過原定數(shù)額。

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