我是一個(gè)單位的員工，但是現(xiàn)在馬上就要辭職了，之前和單位簽訂的勞動(dòng)合同中有約定離職后兩年內(nèi)需要對單位的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，朋友說這是后合同義務(wù)，該如何理解后合同義務(wù)？
你好，很高興為你解答“在我國合同糾紛中，該如何理解后合同義務(wù)”這個(gè)問題。
一、我國《合同法》第九十二條規(guī)定，合同的權(quán)利義務(wù)終止后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則，根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)。
合同權(quán)利義務(wù)終止后的義務(wù)又稱后合同義務(wù)。
在合同關(guān)系終止后，盡管當(dāng)事人之間不再承擔(dān)合同義務(wù)，但當(dāng)事人亦應(yīng)根據(jù)誠實(shí)信用原則，承擔(dān)某些必要的附隨義務(wù)。
依本條規(guī)定，合同終止后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則，根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)。
二、通知義務(wù)，是指當(dāng)事人一方將對方當(dāng)事人不知悉的有關(guān)合同的有關(guān)情況告知對方當(dāng)事人。
通知的目的是在于讓對方知曉自己請求或者促使對方采取必要的措施避免損失；
協(xié)助義務(wù)，是指在合同的權(quán)利義務(wù)終止后，尤其是在結(jié)算和清算中，積極地為對方創(chuàng)造必要的條件，提供方便，使結(jié)算和清算順利進(jìn)行；
保密的義務(wù)，是指合同的權(quán)利義務(wù)終止后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)保守在合同訂立、履行所知悉的對方的商業(yè)秘密。
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